土木施工管理(経験者)/月給30万以上/残業代全額支給/宮城県Sランク企業/土日休/賞与+報奨金/車通勤可/大崎市
株式会社 富士土木
土木工事
施工管理・現場監督
宮城県大崎市
正社員 / 月給300,000円 ~ 525,000円
株式会社 富士土木が募集する施工管理・現場監督の求人です。宮城県大崎市勤務で、正社員・月給30万 ~ 52.5万円。交通費支給・昇給・昇格あり・賞与ありなどの特徴があり、【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 土木施工管理技士(1,2級) 【歓迎条件】 ・土木学科卒であれば尚可 ・建設業界経験者 【活かせる資格】 ・車…。
こんな仕事に携わります
Job Description
「いつまで経っても変わらない給与体系に、将来が見えない…」
「家族のために、転勤のない安定した環境で、第一線で活躍し続けたい」
もしあなたが今、プロフェッショナルとして、そして一人の人間として、そんな想いを抱えているなら、私たちはその最高の答えをご用意できます。
株式会社富士土木は、あなたの貴重な経験とスキルを、業界最高水準の待遇と環境で迎え入れることをお約束します。
■なぜ、プロである "あなた" が富士土木を選ぶべきなのか?
私たちは、あなたの経験こそが会社の最も重要な財産であると考えています。
創業から半世紀以上、宮城県のインフラを支え、県から最高位『Sランク』の評価をいただく私たちが今、最も必要としているのは、
現場を牽引し、次の世代を育ててくれる、あなたのような経験者の力です。
建設業界が深刻な「担手不足」に直面する中、あなたの価値はかつてないほど高まっています。
その価値を、年功序列や旧態依然とした慣習で曖昧にせず、明確な「仕組み」で評価し、報酬として還元する。
それが私たちの使命です。
=仕事内容=
宮城県内における道路舗装工事のプロフェッショナルとして、現場の中核を担っていただきます。
〇現場をスムーズに進めるための現場管理業務
〇現場の品質・安全・工程管理
〇各種書類関係の作成
〇若手・未経験者への技術指導、育成
将来的には、チームをまとめる「職長」として、現場のすべてを指揮するリーダーへの道を期待しています。
あなたの経験を、ぜひ次の世代に伝えてください。
仕事の魅力
Appeal
1.業界の常識を覆す、透明な評価制度
私たちは、あなたの成長と貢献を「なんとなく」で評価しません。
年度末の3月、評価基準が明確に記された評価シートに基づき、上長とあなたが共に1年を振り返ります。
2.宮城県『Sランク』格付けがもたらす安心感
「Sランク」とは、宮城県が技術力や経営状況を厳しく審査し、最高品質の企業にのみ与える称号です。
仕事がなくなる心配とは無縁の絶対的な安定感と、転勤が一切ない地域密着の働きやすさ。
3.プライベートも一流に
良い仕事は、充実した休息から生まれます。
私たちは、社員のプライベートな時間も大切にしています。
有給取得率は80.2%。GW・夏季・年末年始にはそれぞれ約1週間の長期休暇を確保。
求めている人材
Want
【必須条件】
普通自動車運転免許(AT限定可)
土木施工管理技士(1,2級)
【歓迎条件】
・土木学科卒であれば尚可
・建設業界経験者
【活かせる資格】
・車両系建設機械運転技能者
・玉掛け技能講習
・作業主任者
・職長教育
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自身の技術を正当に評価されたい、さらに高めたいという向上心のある方
年齢や社歴は一切関係ありません。あなたの持つ技術と現場を納める手腕を、正当に評価します。
「成果を出しても給与が変わらない」という不満とは無縁の環境で、納得のいく待遇を手にしてください。 -
チームをまとめ、若手を育てることにやりがいを感じる方
あなたの熟練した判断力と、若手の溢れるエネルギー。この2つを融合させ、最強のチームを作ってください。個の力ではなく、組織の力で大きな仕事を成し遂げる。ワンランク上のマネジメントの醍醐味がここにあります。
募集要項
Recruitment
募集概要・勤務条件
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業種
- 土木工事
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職種
- 施工管理・現場監督
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雇用形態
- 正社員
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採用予定人数
- 若干名
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勤務地
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989-6132 宮城県大崎市古川米袋字堤内9−1
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勤務時間
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- 標準労働時間制
- 08:00 ~ 17:00
- 残業が、発生した場合については残業代を全て支給しています。
- ※休憩時間 60分(季節によって変動があります。)
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喫煙環境について
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屋内全面禁煙
給与・休日・福利厚生
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給与
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月給30万 ~ 52.5万円
面談での資格/能力による 賞与実績(昨年度):平均1.25ヶ月分 × 年2回 報奨金:毎年7月、夏の賞与に加えて「優良工事獲得報奨金」を支給! 手当:資格手当、現場手当、サポート手当(生活応援)、職能手当、評価手当、通勤手当(全額支給)、残業手当 【昇給】 ・3月面接による昇給
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休日 / 休暇
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- 日曜・第1,2,4,5土曜
- その他 特別休暇】
- GW
- 夏季
- 年末年始
- 計画的有給消化日
- ※社内カレンダーによる
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待遇 / 福利厚生
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- 社会保険完備
- 昇給随時
- 退職金制度
- 資格取得支援制度(費用全額会社負担)
- 作業着・道具支給
- マイカー通勤可
応募について
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選考の流れ
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面接(1回予定)