経験者歓迎|地盤改良の現場管理|年収1000万可|月給38万〜&年収530万〜800万スタート|賞与年2回|年間休日120日
株式会社 アカイケ工業
その他
その他
神奈川県横浜市鶴見区
正社員 / 月給380,000円 ~ 380,000円
株式会社 アカイケ工業が募集するその他の求人です。神奈川県横浜市鶴見区勤務で、正社員・月給38万円。交通費支給・昇給・昇格あり・賞与ありなどの特徴があり、✔ 地盤改良・土木工事・重機オペレーションなど、これまでの経験を活かしてキャリアを広げたい方 ✔ バックホー・クレーン・改良機・ボーリングなどの経験を、より専…。
こんな仕事に携わります
Job Description
◎経験者は月給38万円〜/年収530〜800万円スタート
◎将来は“年収1000万円”も目指せる高収入キャリア
◎賞与年2回(昨年実績:総支給3か月)で安定収入
◎公共工事メインの地盤改良で、専門性の高い技術を活かせる
◎経験に応じて現場管理・職長へキャリアアップ可能
◎年間休日120日以上で、プライベートも確保できる環境
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
\ 地盤改良工事の “現場管理スタッフ” として、経験を次のステージへ /
アカイケ工業では、地盤改良工事の 現場管理(経験者採用) を募集しています。
土木工事の現場管理・施工管理経験、あるいは重機オペレーターとしての実務経験など、
これまで培ってきた現場スキルを より専門性の高い領域で活かしたい方 を歓迎します。
地盤改良は土木の中でも「建物の土台そのもの」をつくる専門分野。
バックホー・クレーン・地盤改良機・ボーリングマシンなどの経験も評価対象。
大規模案件や公共工事が多いため、経験者ほど成長スピードが速い環境です。
【具体的な業務内容(経験に応じてお任せします)】
・施工計画に基づく現場の工程管理
・作業スタッフ・重機オペレーターの配置・進捗管理
・資材手配、搬入スケジュール調整
・安全管理、KY活動、作業指示
・品質管理(施工データの確認・記録・写真管理)
・顧客・元請けとの打ち合わせ、現場報告
・各種書類作成(フォーマットあり)
・地盤改良機・バックホー等の簡易的な操作補助
※経験者の方は「できること」から即戦力としてお任せします
※現場は3〜5名のチーム制で、管理に集中しやすい環境です
【経験者がアカイケ工業で選ばれる理由】
■ 地盤改良という“専門領域”でスキルを一段上へ
一般土木とは異なる専門技術が身につくため、
これまでの経験にプラスして「希少価値の高いキャリア」を築けます。
■ 公共工事メイン × 大規模案件多数
国立競技場・病院・河川工事など
社会インフラに関わる大規模プロジェクトが中心。
現場管理として“質の高い経験”が積めます。
■ 最新重機・設備導入で効率的な現場運営
自動化された改良機やデータ管理システムなどを積極導入。
現場管理の精度が高まり、負担も軽減されています。
■ キャリアアップのチャンスが豊富
現在30名 → 3年以内に50名体制へ拡大中。
組織が大きくなる今だからこそ、
職長・現場管理・施工管理・管理職など
上のポジションを狙いやすいタイミングです。
■ 収入面もキャリア面も「伸ばせる会社」
経験者は月給38万円〜。
成果に応じて年収1000万円以上も十分目指せる環境です。
経験をさらに活かしたい方、より専門性の高いフィールドで挑戦したい方、
マネジメント・管理職を目指したい方にとって、
アカイケ工業はベストな環境をご用意しています。
「スキルをもっと高めたい」
「大きな現場を任される管理者になりたい」
そんなあなたをお待ちしています。
仕事の魅力
Appeal
1.地盤改良の専門スキルをさらに高められる
地盤改良は土木の中でも専門性が高く、工法・使用する重機も独自性が強い分野。
土木工事や重機オペレーター、ボーリング、改良機の経験がある方なら、
既存スキルを活かしつつ、さらに希少価値の高い技術・知識へステップアップできます。
2. 経験者は月給38万円〜/年収530万〜800万円スタート
経験がしっかり給与へ反映される評価制度。
高度な管理スキルや技術を身につけるほど、収入も大きくアップします。
将来的には“年収1000万円クラス”の施工管理・管理職への昇格も可能。
3.賞与年2回(昨年実績:総支給3か月)×充実の福利厚生
昨年度賞与は総支給3か月分と業界でも高水準。
寮完備、帰省費補助、資格取得支援など、遠方からの転職やスキルアップも安心して取り組めます。
4.大規模案件が多く、経験者でも“新しい学び”が得られる環境
国立競技場・病院・河川など、社会インフラに関わる公共工事が中心。
「更に大きい現場を経験したい」「幅広い案件に携わりたい」という方に最適です。
5.チーム制で現場管理スキルが自然と身につく
3〜5名のチーム制で現場を運営。
職長補佐・品質管理・安全管理・工程管理など、
経験者が次のステージを目指すための“管理スキル”を積みやすい環境です。
将来は現場管理・施工管理・マネジメント職へ進みたい方にも最適。
6.年間休日120日以上 × 拡大フェーズでポジション豊富
経験者が長く続けられる働き方を重視し、休日数も業界高水準の120日以上を確保。
会社は現在30名 → 3年以内に50名規模へ拡大予定の成長期。
ポジションが増えるため、班長・リーダー・現場管理・施工管理など
キャリアアップのチャンスが豊富にあります。
求めている人材
Want
✔ 地盤改良・土木工事・重機オペレーションなど、これまでの経験を活かしてキャリアを広げたい方
✔ バックホー・クレーン・改良機・ボーリングなどの経験を、より専門性の高い分野で活かしたい方
-
現場全体を俯瞰しながら、工程管理・品質管理など“管理側の仕事”に挑戦したい方
「全体の流れはどうなっているか」「ここで遅れると後にどう響くか」。常に一歩先を読み、パズルを組み立てるように工程や品質をコントロールする。そんな戦略的な面白さに挑戦したい方を求めています。
-
チームで現場を動かす仕事にやりがいを感じる方
私たちが挑むのは、個人の力だけでは太刀打ちできない大きな現場です。だからこそ、チームワークが全て。互いに役割を果たし、声を掛け合い、全員の力で工事を完了させる。その瞬間に湧き上がる達成感は、何物にも代えがたい経験です。
-
責任あるポジションでステップアップしたい、将来は管理職を目指したい方
「もっと稼ぎたい」「もっと偉くなりたい」。そのハングリー精神は大歓迎です。責任あるポジションには、当然それ相応の待遇で報います。高い目標を掲げ、プレッシャーすらも楽しんで結果を出す。そんなプロフェッショナルな野心を全力で応援します。
-
大規模案件や公共工事の現場で、さらなる経験値を積みたい方
小規模な現場では決して味わえないスケール感と緊張感。何万人もの人々が利用するインフラを、自分の手で作り上げる「圧倒的な経験」がここにあります。
-
成長フェーズの会社で、自分のポジションや役割を広げたい方
変化を恐れず、むしろその変化を楽しんでください。「自分が会社を大きくしている」という強烈な手応えを感じながら、会社の中心メンバーとして、組織と共に駆け上がりたい方に最適です。
募集要項
Recruitment
募集概要・勤務条件
-
業種
- その他
-
職種
- その他
-
雇用形態
-
正社員
試用期間 3ヶ月 同条件
-
採用予定人数
- 若干名
-
勤務地
-
230-0078 神奈川県横浜市鶴見区岸谷2-2-5
-
勤務時間
-
- 標準労働時間制
- 08:00 ~ 17:00
- 休憩60分含む※各現場により異なる
-
喫煙環境について
-
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
給与・休日・福利厚生
-
給与
-
月給38万円
・賞与年2回(昨年実績:総支給3か月) ※業績・個人成績により変動あり ・昇給随時 【年収モデル】 ・20代:590万円 ・30代:640万円 ・40代:700万円 → 管理職になれば 1000万円以上も可能!
-
休日 / 休暇
-
- 年間休日120日以上
- ┗土曜・日曜・祝日
- ┗夏季休暇
- ┗冬季休暇
- ┗有給休暇
- ※休日は各現場のスケジュールに準じて調整します。
- ※上記休日に勤務が発生した場合も、必ず別日に振替休日もしくは代休を取得できます。
-
待遇 / 福利厚生
-
- 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
- 家族手当
- 住宅手当
- 残業手当
- 役職手当
- 資格手当
- 通勤手当
- 出張手当
- 個室寮完備
- 資格取得支援制度(受験費用会社負担/取得後は手当支給)
- 帰省費補助
- マイカー・バイク通勤OK
応募について
-
選考の流れ
-
面接(1回予定)
